春风拂面，万象更新。为深入贯彻落实稳就业、保民生决策部署，精准服务女性就业创业需求，东莞市妇联联动全市各镇街开展一系列有温度、有特色的女性专场招聘活动。截至3月底，全市累计举办各级各类线上线下招聘会183场，提供就业岗位4.7万余个，达成就业意向女性人数4038人，组织女性参加技能培训2579人次，开展政策宣讲等活动95场。
一
多方联动，搭建就业“连心桥”
全市各镇街妇联积极联动人社、工会等部门，整合资源，形成合力。万江街道举办“春风送岗促就业·真情相助暖民心”现场招聘会，为女性求职者提供专属对接服务。清溪镇妇联联合多部门在零工市场举办春季大型招聘会，特别设置“巾帼护航”专区。50多家优质企业提供超5000个岗位，通过“线上+线下”融合模式，吸引近500名求职者到场，初步达成意向200人。长安镇举办专场招聘会，共计接收简历约3000份，超200名妇女与用工企业达成初步就业意向，有效缓解了“妇字号”企业用工压力，实现了企业用工与女性就业的双向共赢。
二
精准服务，打造护航“加油站”
各镇街招聘现场不仅送岗位，更送政策、送服务。石排镇招聘会现场设置设立“妈妈岗”咨询平台，重点面向需弹性工作的女性群体，提供岗位推介、政策解读、就业指导等一站式服务。石龙镇活动现场设立公共服务区，针对女性求职者等群体提供专属政策咨询与就业指导，还贴心地为求职者准备“暖心礼”，寓意“马到成功”。虎门镇设置便民服务专区，现场为求职女性提供免费职业妆容打造、一对一职业指导、劳动权益保障及就业政策咨询等暖心服务。
三
创新模式，开启云端“直通车”
为拓宽求职渠道，各镇街纷纷创新服务模式。清溪镇的HR化身“带岗主播”，通过微信、抖音等平台实时介绍岗位，吸引300人在线咨询，让好工作“触屏可及”。樟木头镇同步采取“线下对接+线上云聘”双轨模式，依托“就莞用”“粤就业”等平台发布岗位，让求职者足不出户也能“指尖选岗”。
四
聚焦重点，助力巾帼“展翅飞”
市妇联还特别关注女大学生等重点群体。3月26日，市妇联联合东莞理工学院举办“金凤展翅”广东省女大学生就业创业服务活动，汇聚140余家优质企业，提供超2500个就业岗位，涵盖制造业、金融、IT互联网等多个领域，并设立就业服务站提供简历诊断、职业规划等一对一咨询，助力女大学生高质量就业。
春风吹暖莞邑大地，巾帼筑梦正当其时。下来，东莞市妇联将继续深化“巾帼就业创业促进行动”，整合资源、优化服务，让就业的“春风”常吹常新，助力广大女性在东莞经济社会发展主战场上绽放绚丽芳华。
来源：各镇街（园区）妇联
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